Fazla Mesai Ücreti Hesaplama
Haftalık 45 saati aşan çalışma için saat ücretinin %50 zamlısı, gece için %75, resmi tatilde %100 zamlı ücret hesaplanır.
* Aylık çalışma süresi 225 saat (45 saat/hafta × 52 hafta ÷ 12 ay) esas alınmıştır.
Hesaplama Yöntemi ve Dayanak
Saatlik ücret = aylık brüt ücret ÷ 225 (Yargıtay yerleşik içtihadı: 30 gün × 7,5 saat). Fazla mesai ücreti = saatlik ücret × zam katsayısı × saat. Zam: hafta içi %50 (×1,5), gece %75 (×1,75 — içtihat/uygulama), ulusal bayram ve genel tatil %100 (×2).
Hukuki dayanak: 4857 sayılı İş Kanunu m.41 (fazla çalışma %50 zamlı), m.47 (genel tatil çalışması), m.69 (gece çalışması).
Bu araçtaki dönemsel tutar ve oranlar (tavan, harç, asgari ücret vb.) resmî kaynaklarda yayımlandıkça güncellenmektedir. Sonuçlar bilgilendirme amaçlıdır; hukuki danışmanlık yerine geçmez.